【連載コラム】案件豊富な紹介会社！・・それで転職成功した？

第１０回　ナースが知らない転職の真実　　　　ナースプロジェクト　喜多万里子

＃【案件豊富な紹介会社?】・・それで転職成功した？

紹介会社選びの人気条件「豊富な案件」の人材会社から
ぴったり合う職場を紹介してもらったはずなのに、
みんなどうしてすぐ辞めてしまうの？

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聞きたい口コミをコーデイネーターさんから聞いて決めたのにね。

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これにはちゃんとした理由があります。

ホントの上手な転職の仕方を教えよう！

それは、情報の収集場所と、転職の相談場所を分けて考える事。

これで転職成功率はグッと上がります。

紹介会社を利用する時は、自分のタイプをまず知って下さい。

【職場嗅覚のあるベテランさん】

「案件豊富な会社」から情報を貰って、上手く転職できるのは、

職場の嗅覚の発達したベテラン勢と
転職目的がハッキリしている方です。

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色んな職場の話も聞いて、自分に向いた職場を知っているから、

若くて経験の少ないコーデイネーターだろうと関係ない。

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思うがままに探してください。

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但し、ハローワークに目を通しておくことも忘れずに！

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絶対紹介会社では扱わない案件がそこにはあります。

【転職経験が少ない方】

他分野の事を知らない方が、

「求人案件情報」と「きれいな職場情報」を信じて転職するのは危ないです。

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若いコーデイネーターさんの当たり障りない口コミや、

表向きの仕事の説明を信じて転職するから、
転職後のキャップが生じます。

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「嫌だったら転職すればいいのよ・・」

という考え方もあるかもしれない。

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だけど、転職は失敗しない方がいいに決まっている。

それは

”看護師が短期で辞める事＝提供する看護の質の低下”

だから。

もう一度言います。

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「情報収集場所」と「相談場所」は違います。

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「案件豊富」な会社は、情報収集場所なのです。

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もし、あなたが相談を必要とする方なら、もう一つの登録場所は

小規模でも、プロのエージェントがいる会社がお勧めです。

それから、今増えている看護師経験のある
キャリアコンサルタントに相談するのもお勧めです。

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彼女たちは、営業取引に左右されない情報をくれます。

有料だけれど、紹介会社では紹介しない有名な職場や

官公庁の職場もターゲットにして相談にのってくれます。

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それらの情報を得た上で、総合的に判断すればよいのです。

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紹介会社に相談するという事は、実はその時点で案件が絞られます。

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どんなに「案件豊富」をうたっても、
紹介会社に依頼した会社しか紹介しないからです。

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看護師は、無料相談で得しても、将来の選択肢では損をしています。

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転職は、少ない方がいい。

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看護師相談、始まってます。

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喜多万里子（きたまりこ）

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・プロフィール・ナースプロジェクト代表。2015年株式会社キタイエ取締役就任。職業紹介責任者。防衛医科大学校高等看護学院卒業後、同大学病院にて勤務。退職後、武蔵野女子短期大学に学び、卒業、結婚、出産を経て看護師として復帰。現場での経験から現在の転職事情に危機感を持ち、ナースの転職について研究を進めている。現在、看護師のために正しい転職情報を発信している。看護師の転職にまつわるご相談はこちらnurseproject@kitaie-medicai.com

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